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劳资谈判重点仍是奢侈税 老板眼红球员赚太多

发布时间:2011年10月03日 08:05 | 进入体育论坛 | 来源:广州日报


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  在前天“切磋”4个小时后,NBA老板和球员代表们昨天又经过7小时的谈判,这次的结果略有进展,NBA老板们放弃了原来的硬工资帽方案,转而提出了新的方案。但双方依然没有达成任何协议,当地时间下周一双方还将继续“打嘴仗”。

  围绕奢侈税继续“拉锯”

  这次从7月1日开始的停摆已经持续了3个月,如今距离新赛季开始还有一个月,事情的紧迫性自然是不言而喻。尽管这7个小时过去后双方仍未就新协议达成一致,但看上去事情在朝着好的方向发展,大卫斯特恩说:“还没达成什么协议,不过情况比之前好了很多。”

  球员们坚持不接受老板们的硬工资帽提议,所以现在资方提出了一系列的替代系统,比如增加对奢侈税的处罚(新奢侈税条款将分为4个等级,最高征收比例为1比4)。

  那么这套新系统是否得到了球员们的承认呢?球员工会主席费舍尔表示:“我们可没有那么容易上当。不推行硬工资帽,这是一件好事,但现在资方打算推行的新方案也没有想象中的那么好,尤其奢侈税处罚一项,只有极少数的球队会超过奢侈税触发线,所以根本上受到最大影响的还是球员。我不是说关于这件事情已经没有商量的余地了,但资方目前的态度还无法让我们点头。”

  “双方如果不能尽快达成协议,那么失去一些常规赛场次就将变成现实。”斯特恩说,“如果球员们没有工资进账,老板们的钱也开始打水漂,到时候双方的立场就会变得更加强硬,这是所有人都不愿意看到的,所以接下来我会全力解决这一问题。”

  斯特恩曾表示将改善现行的各队老板收入分享计划,可在球员方面工资帽和分成比例依然是一个无法回避的大问题。球员们一直在试图了解老板收入分享计划的相关细节,但斯特恩表示这一切都必须在协议达成之后才能得出结论。

  老板“眼红”球员赚得太多

  除了奢侈税,还有一个问题不得不拿出来探讨,那就是收入分配。在先前的劳资合同中,球员占57%的收益,这个比例让老板们难以接受,特别是一些小城市的球队,这些严重亏损的球队都希望增加收入。在先前的谈判中,球员方面表示愿意做一定的让步,但幅度只有一两个百分点,而球队方面希望将收入平分,甚至将球员收益压缩到50%以下。媒体曾经进行计算,这样做的话未来几个赛季球员会减少10亿美元的收入。

  好消息是,奢侈税和收入分配是目前仅存的两大分歧,如果劳资双方能在未来一周内解决这两大难题,那么新赛季就可能如期进行。否则,常规赛受到影响就会变成现实。

责任编辑:卢芳菲

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